关于宣讲会投的简历
和他聊聊。不要直接给简历，那样基本没有用。和hr多说说不管怎么样，都能给他留下印象的。你可以先在旁边看别人都聊什么。
邮箱投递，有些公司会要求通过邮箱投递，大多数公司在开宣讲会的时候会接收简历，部分公司还会做现场笔试或者初试。大型招聘会，这是一个广撒网的机会，不过还是要找准目标，有针对性的投简历，内部推荐是投简历最高效的一种方式。个人简历是求职者给招聘单位发的一份简要介绍。
X来我校招聘前，会提前一个星期左右在数字化校园的系统里登记公司的信息（说明宣讲会及面试事宜），大家可以登陆自己的数字化校园账号，在学生就业管理系统→新闻公告→招聘信息中查看X公司的招聘信息，并根据公司的需要网投简历。
邮箱投递 有些公司会要求通过邮箱投递，大多数公司在开宣讲会的时候会接收简历，部分公司还会做现场笔试或者初试。打开公司邮箱官网，输入账号密码。然后将简历发至对方公司邮箱账号即可。
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