帕森斯职业人匹配原理内容

帕森斯职业人匹配原理内容,帕森斯的职业人匹配理论的论述

人职匹配反应的是哪个理论特质因素理论：又称人职匹配理论。帕森斯提出该理论认为，每个人都有自己独特的人格模式，每种人格模式的个人都有其相适应的职业类型。人与职业相匹配是职业选择的职业选择理论。霍兰德提出了职业选择理论，阐述了个性与环境类型相匹配的思想。他于1959年提出了具有广泛社会影响的职业兴趣理...
admin 2024.06.04 30浏览 0

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